Консультация трудового юриста бесплатно онлайн

Ликвидация предприятия - быстро и без последствий. А так же переезд и другие изменения в деятельности. Стоимость наших услуг: Устная консультация бесплатного юриста по неограниченному количеству вопросов в течение 15-40 минут. Если в результате консультаций, клиенту требуется дополнительная помощь юриста, мы с радостью возьмемся за дело.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 417
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 929

Информация о законах, позволяющих получить выплаты или льготы; Получение травмы при производственных работах и возмещение ущерба при этом; Взыскание задолженности по заработной плате и многие другие вопросы. Если вам нужна помощь юриста по трудовому праву — вы можете воспользоваться нашей онлайн-услугой. Мы гарантируем быстрый и точный ответ, а вы при этом не потратите ни денежных средств, ни временных ресурсов — достаточно только иметь доступ в интернет. Преимущества нашей компании в предоставлении данной услуги Если у вас возник какой-либо трудовой спор и есть вопросы юристу по трудовому праву — обращайтесь в нашу юридическую компанию, которая является одной из наиболее квалифицированных в сфере правоведения и юриспруденции по Москве и Московской области. Преимущества, которые вы получаете при обращении по вопросам, связанным с трудовым правом, именно к нам: Опытные юристы дадут вам полный и развернутый ответ на любой вопрос, независимо от сложности ситуации; Количество вопросов, которые вы можете задать нашим юристам онлайн, неограниченно; Консультации в интернете осуществляются абсолютно бесплатно для вас; Вы не тратите свое время и силы на то, чтобы добраться в офис за консультацией юриста; Мы всегда гарантируем высокое качество обслуживания и профессиональную помощь; Ответы на любые юридические вопросы честны и объективны: мы не будем давать вам ложных надежд, но постараемся помочь найти выход из самой, казалось бы, безвыходной ситуации; Все обращения к нам за онлайн-консультацией остаются конфиденциальными и анонимными, мы гарантируем неразглашение юридической тайны. Если вдруг ваша ситуация является настолько сложной, что может потребоваться комплексный подход к ее решению, то вы всегда можете после бесплатной онлайн-консультации обратиться за помощью к реальному юристу. Вы можете приехать в один из наших офисов, который расположен в наиболее удобном для вас районе Москвы.

Услуги юристов по трудовому праву - бесплатная консультация юриста по и России. Юридическая помощь юристов и адвокатов по трудовым спорам. Консультация юриста по вопросам трудового кодекса. Ответы на. Бесплатная консультация юриста онлайн по трудовому кодексу.

Юридическая консультация онлайн по гражданскому и трудовому праву, регистрации и ведению бизнеса

Юридическая онлайн консультация Трудовые споры, юридическая консультация онлайн Работа играет существенную роль в человеческой жизни. Она связана с тесным взаимодействием нескольких субъектов, что неизбежно влечет спорные моменты и конфликты. Потерпевшей стороной может выступать как сотрудник, так и работодатель, столкнувшиеся с неправомерными или неэтичными действиями партнеров. На профессиональном языке юристов, подобная ситуация именуется индивидуальный трудовой спор. Он заключается в разном видении противоречия и способов его разрешения. Аналогично именуется попытка работника узаконить отношения, подписав трудовой договор, сопровождаемая отказом работодателя.

Юристы по трудовому праву - бесплатная юридическая консультация онлайн

Обе стороны заинтересованы выиграть их как можно быстрее. Для компаний со штатной юридической поддержкой эта проблема менее актуальна, для частных предпринимателей с небольшим штатом сотрудников, как и для последних, бесплатные консультации юриста по трудовому праву — это то, что позволит корректно оценить сложившуюся ситуацию и принять правильное решение.

Общие положения по кодексу Практикующие юристы отмечают перечень проблем, которые возникают в сфере трудового права. Среди них: Дискриминация; Несоблюдение работодателем норм трудового законодательства; Трудности с заемным трудом; Неурегулированность аналогичных вопросов при найме иностранцев. Дискриминация наблюдается при найме на работу женщин и лиц разного возраста. Например, некоторые руководители отказываются заключать трудовые договоры с молодыми женщинами, у которых нет детей.

Причина — высокий риск, что в течение 1-2 лет сотрудница уйдет в декрет, предприятие понесет дополнительные финансовые траты. Еще один пример дискриминации связан с возрастом соискателя.

Лицам, которым исполнилось 40-50 лет и больше трудно найти официальную работу, работодатель предлагает им менее выгодные условия труда ниже зарплата, больше нагрузка , чем молодым людям.

Нарушение трудового законодательства носит всесторонний характер. Чаще всего это касается выплат сотрудникам: За неиспользованный отпуск; За ненормированный рабочий день и т.

Для частных предпринимателей, которые не могут содержать штатного юриста, консультация юриста по трудовому праву дает возможность сформировать правильное видение: На порядок заключения трудовых отношений с персоналом. На назначение дисциплинарных взысканий. На увольнение, одностороннее расторжение трудового договора. На порядок выплат сотрудницам, уходящим в декретный отпуск. Это лишь небольшой перечень проблем в трудовом праве, которые может решить консультация по трудовому праву.

Она не дает исчерпывающий ответ, что и как делать, не заменяет квалифицированную юридическую поддержку, но с ее помощью можно узнать основополагающие моменты и не допускать ошибки. Когда может понадобиться помощь по вопросам трудового законодательства?

Обращаться за квалифицированной помощью рекомендуется заранее. Предпринимателю это нужно делать: На стадии планирования бизнес-проекта, когда только просчитывается необходимое количество работников; При возникновении споров с трудовым коллективом; В случае нештатных ситуаций ЧП ; При изменении трудового законодательства; При ликвидации или банкротстве.

Каждый раз, при приеме какого-то решения или рассмотрении обстоятельств, в которых затрагиваются интересы трудового коллектива, необходима юридическая консультация по трудовым спорам. Для работников обращаться за помощью к специалистам в сфере права необходимо: Перед подписанием трудового контракта; При смене условий уже подписанного соглашения; В случае реорганизации предприятия, его ликвидации или банкротства; При задержке заработной платы и других выплат; При ненормированном рабочем дне; И в других случаях.

Например, нередко работники устраиваются на работу, но приказа о приеме и назначении на должность так и не видели. Только через год или два они узнают, что занимают должность, но не оформлены официально. Бесплатная консультация юриста по трудовому праву онлайн в течение 1-2 часов укажет на порядок действий в таких ситуациях: Специалисты направляют действия работников на то, чтобы закрепить документальные доказательства, подтверждающие их работу на предприятии в течение всего периода их трудоустройства.

Далее рекомендуют либо обращаться в суд, либо в прокуратуру. Полученные рекомендации не могут заменить помощь квалифицированного юриста. Без специальных знаний и практических навыков велика вероятность, что весь процесс не увенчается успехом, сотрудника не допустят к работе, а доказать нарушение руководством предприятия трудового законодательства будет сложно.

В целом любое несоответствие действующих условий пунктам подписанного индивидуального или коллективного договора — это повод задать вопрос юристу по трудовому праву бесплатно.

Это поможет развеять сомнения или, наоборот, подтвердит, что опасения не напрасны и обратившееся лицо рискует понести финансовые потери, если не предпримет меры. Бесплатная консультация юриста по трудовому праву онлайн, по телефону и очно Чтобы от помощи специалиста получить максимальный эффект, необходимо тщательно подготовиться: Обозначить проблему несколькими предложениями. Подготовить документы, которые подтвердят обстоятельства, связанные с проблемой.

Задать запрос в поиске, просмотреть форумы и юридические на сайты, на страницах которых обсуждается аналогичный вопрос. Ознакомиться с нормативно-правовой базой, на которую ссылаются на форумах и сайтах. Уточнить первоначальную проблему с учетом полученных знаний.

Сформировать вопрос снова, записать его желательно в электронном виде. По возможности собрать недостающие документы, отсканировать все справки, договоры, акты и т. Первоначально сформированный вопрос необходимо уточнять с позиции специалистов права. Чем точнее он будет — тем проще донести суть проблемы юристу и получить на грамотный и развернутый ответ. Поскольку у лиц, обращающихся за помощью нет правовой подготовки, на помощь им приходят специализированные сайты и форумы. Поэтому уже на стадии подготовки можно найти развернутый ответ по аналогичной ситуации.

Но это не означает, что юридическая консультация уже не нужна. К ней необходимо обращаться по следующим причинам: Рекомендации может быть ошибочной; Законодательство с того времени изменилось и ранее данные советы уже не актуальны. Проконсультироваться можно тремя способами:.

Юридическая консультация онлайн

Обе стороны заинтересованы выиграть их как можно быстрее. Для компаний со штатной юридической поддержкой эта проблема менее актуальна, для частных предпринимателей с небольшим штатом сотрудников, как и для последних, бесплатные консультации юриста по трудовому праву — это то, что позволит корректно оценить сложившуюся ситуацию и принять правильное решение. Общие положения по кодексу Практикующие юристы отмечают перечень проблем, которые возникают в сфере трудового права.

Юридические консультации онлайн

Бесплатная юридическая консультация онлайн и по телефону Юридическая консультация: особенности, результативность, механизм предоставления услуг Практически у каждого человека рано или поздно случаются ситуации, когда ему необходима помощь компетентного специалиста, который занимается вопросами юридического характера. Консультация юридическая представляет собой общение человека, который нуждается в предоставлении таких услуг, и адвоката, специализирующегося на содействии в решении определенного круга вопросов. Чаще всего консультация адвоката бесплатно связана с уголовным преследованием, защитой прав потерпевших, а также гражданскими и административными правонарушениями. Виды консультативной помощи Содействие такого консультанта в вопросах юридического характера может быть выражено в следующих видах: помощь на платной основе частная практика ; онлайн консультация юриста бесплатная на интернет-ресурсах возможна бесплатная онлайн юридическая консультация в виде переписки гражданина с адвокатом ; консультации юриста бесплатно предполагается работа гражданина с адвокатом на бесплатной основе в очном режиме ; бесплатная юридическая помощь по телефону чаще всего бесплатный адвокат может обсудить с человеком интересующие его вопросы посредством телефонной связи. Многие граждане в связи со случившимся, находятся в трудной жизненной ситуации испытывают трудности в отношениях с близкими людьми, остро ощущают нехватку денежных средств. В этом случае онлайн адвокат бесплатно, юридическая консультация бесплатно по телефону, могут не только помочь разобраться в ситуации, но и подсказать дальнейший план действий с применением индивидуального подхода к каждому клиенту. Человеку требуется всего лишь задать свой вопрос на сайте, после чего бесплатная консультация адвоката будет своевременно оказана с учетом всех нюансов и подробностей дела, беспокоящего клиента. По каким вопросам можно обратиться к специалисту?

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Консультация юриста бесплатно, онлайн, по телефону, круглосуточно, горячая линия, СПб - какая цена?

Получаем бесплатную консультацию практикующего юриста по трудовому праву и смежным отраслям

Только грамотные и обоснованные мнения практикующих юристов. Бесплатные консультации юристов по трудовому праву. Задайте вопрос по трудовому кодексу, законодательству в режиме онлайн и получите. Юрист по трудовому праву готов ответить онлайн прямо сейчас, мы. Как получить бесплатную онлайн консультацию юриста по трудовому праву?

Онлайн консультация юриста по трудовому праву бесплатно

Информация о вас не будет разглашена Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист Распространенные нарушения в сфере трудового права Трудовое право призвано урегулировать отношения между работниками и работодателями. Основным законодательным актом в сфере трудовых правоотношений является Трудовой кодекс Российской Федерации ТК РФ , а также ряд Федеральных Законов о профсоюзах, о занятости населения, о трудовых пенсиях, о социальной защите инвалидов и прочие. Самыми распространенными нарушениями закона о труде являются: Незаконный отказ в приеме на работу; Несоблюдение условий, согласно которым работник был принят на работу; Отказ в предоставлении отпуска в том числе, декретного отпуска , угрозы увольнения после выхода из отпуска; Задержка заработной платы; Неправильное начисление заработной платы, надбавок, премий, больничных, отпускных выплат; Неоплачиваемая внеурочная работа, работа в выходные и праздничные дни; Незаконное увольнение; Трудовая дискриминация по половому, политическому, религиозному, социальному признаку. Кроме очевидных нарушений ТК РФ, в процессе трудовых правоотношений часто возникают споры между работниками и работодателями. Например, по поводу: Оформления при приеме на работу, заключение трудового контракта; Оснований для увольнения по собственному желанию, по согласию сторон, по сокращению, по результатам испытательного срока ; Начисления заработной платы, премии, компенсации и других выплат; Предоставления отпуска или компенсации за неиспользованный отпуск; Дисциплинарных взысканий; Взыскания компенсаций за причиненный материальный ущерб. Почему стоит обратиться за юридической консультацией по трудовому праву бесплатно?

Трудовые споры, юридическая консультация онлайн

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Бесплатная юридическая консультация – ересь недоюристов. Часть 2.
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев...

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных